新加坡护士移民的首要步骤是通过新加坡护士局（SNB）的资格认证，2025年认证标准分为三类：注册护士（RN）需具备护理本科及以上学历，且持有原籍国有效护士执照满3年，所在医院床位需200张以上；登记护士（EN）要求专科及以上学历，执照满1年且医院床位100张以上；护理员（HCA）无硬性学历要求，但需通过新加坡医院的面试。中国护士需提前进行学历认证，本科及以上学历通过新加坡护理委员会（SNB）评估，大专学历需额外提供课程大纲以证明符合新加坡护理教育标准。2025年新规要求所有申请者提交持续专业发展（CPD）记录，证明近2年参与过至少50小时的专业培训。
二、语言考试与能力要求
新加坡护理工作以英语为主要沟通语言，2025年语言要求更加严格：注册护士（RN）需雅思总分6.5（单项不低于6.0）或托福90分（写作不低于22）；登记护士（EN）要求雅思6.0（单项不低于5.5）或托福80分；护理员（HCA）虽无强制英语成绩要求，但面试时需展示基本沟通能力。未达标的移民新加坡申请人可参加新加坡医院合作的语言培训课程，2025年新增"护理英语快速通道"，通过医院内部测试可替代雅思/托福。
三、工作准证申请与雇主匹配
通过资格认证和语言考试后，下一步是申请新加坡工作准证。2025年护士主要适用S准证（SP）和就业准证（EP）：注册护士通常申请EP，要求月薪不低于5600新币（约2.8万人民币）；登记护士和护理员多申请SP，2025年月薪门槛为3300新币。寻找雇主的途径包括：参加新加坡医院在中国举办的招聘会（如新加坡国立大学医院每年3月、9月的海外招募）、通过新加坡卫生部认证的护理招聘机构（如JobStreet Singapore）、或直接投递新加坡公立医院官网职位。2025年新加坡推出"医疗人才加速计划"，护士申请SP/EP可享14天快速审批，但需雇主提交人才紧缺证明。移民新加坡获批后，护士将获得原则批准信（IPA），需在6个月内入境新加坡办理正式准证。
四、PR永久居留申请策略
持工作准证在新加坡工作满2年后，护士可申请永久居留权（PR）。2025年PR审批重点关注：职业稳定性（需提供24个月工资单和税单）、社会融入度（如参加社区志愿服务、本地专业协会会员）、以及对医疗体系的贡献（如发表护理研究论文、获得医院表彰）。申请材料包括：SNB执业证书、雇主推荐信、租房合同或房产证明、无犯罪记录证明等。2025年新加坡移民局（ICA）推出"医疗工作者PR快速通道"，符合条件的护士（如在公立医院工作、具备专科护理资质）审批时间缩短至6-9个月。特别提醒，移民新加坡PR获批后5年内需住满2.5年才能续签，且男性PR需履行国民服役（NS）义务。
五、薪资待遇与职业发展路径
新加坡护士薪资水平位居亚洲前列，除基本工资外，护士还可享受夜班津贴、年终奖金及完善医疗保险。职业发展方面，RN可通过进修成为专科护士（如ICU、手术室）、护理教育者或护理管理者；EN工作满3年可报考RN升级考试。
